
Driven by significant growth in the business services sector, the number of job vacancies in the United States rose to its highest level in six months in November

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11 月,美國職位空缺數升至六個月來的最高水平,主要受商業服務業職位激增的推動,職位空缺數從 780 萬個增加至 810 萬個,超出預期。儘管住宿與餐飲服務業及製造業職位空缺有所減少,但整體數據打破了近三年的下降趨勢,顯示勞動力市場穩固。美聯儲主席鮑威爾表示,勞動力市場正在降温,關注重點已迴歸通脹問題。市場預計 12 月招聘活動放緩,但失業率可能維持在 4.2%。
智通財經 APP 獲悉,11 月,美國職位空缺數升至六個月來的最高水平,主要受商業服務業職位激增的推動,而其他行業對勞動力的需求則表現不一。
根據美國勞工統計局週二發佈的職位空缺與勞動力流動調查 (JOLTS) 數據,職位空缺數從 10 月經向上修訂的 780 萬個增加至 810 萬個,超出彭博社對經濟學家的調查預測。
此次增長几乎完全由專業和商業服務以及金融和保險行業帶動。與此同時,住宿與餐飲服務業以及製造業的職位空缺有所減少。
這一職位空缺數據的增長打破了近三年來的下降趨勢。此前,該趨勢曾引發對勞動力市場惡化的擔憂,併成為美聯儲連續降息的依據。然而,目前的數據顯示勞動力市場更加穩固,而通脹在過去幾個月仍然頑固,這降低了市場對美聯儲今年進一步降息的預期。
美聯儲主席鮑威爾在 12 月的會議上表示,勞動力市場正在 “以漸進且有序的方式” 降温,並暗示美聯儲的關注重點已重新迴歸通脹問題。本週三將公佈該次會議的會議紀要,或進一步提供政策走向的線索。
本次報告發布在週五的就業數據公佈之前。市場預計 12 月僱主的招聘活動有所放緩,但仍處於健康水平,失業率可能維持在 4.2%。這些數據將為市場進一步評估美國勞動力市場和經濟走勢提供重要依據。
