Microsoft Scraps Pandemic-Era Flexibility, Orders Workers Back To Office 3 Days A Week In 2026 As AI Push Demands More Collaboration

微軟公司 MSFT 正在收緊其混合工作模式，結束多年來的廣泛遠程靈活性，並要求員工從 2026 年開始每週至少返回辦公室三天。

西雅圖員工首批面臨強制返崗政策

在週二發出的內部備忘錄中，微軟人力資源主管 艾米·科爾曼 表示，這一轉變將分三個階段進行，首批將從居住在公司辦公室 50 英里以內的西雅圖地區員工開始，正如《商業內幕》所報道的。

該政策隨後將擴展到其他美國辦公室，最終覆蓋海外。

微軟將面對面工作與人工智能創新和生產力聯繫起來

科爾曼寫道：“我們研究了團隊最佳的工作方式，數據很明確：當人們更頻繁地面對面工作時，他們會蓬勃發展——他們更有活力、更有能力，並且能夠交付更強的結果。”

“在我們構建將定義這個時代的人工智能產品時，我們需要來自聰明人並肩工作的那種能量和動力。”

員工可以在 9 月 19 日之前申請例外，儘管微軟尚未詳細説明這些請求將如何處理。該公司表示，新期望 “並不是為了減少員工人數”，而是為了加強協作。

隨着微軟與 OpenAI 平衡合作關係和未來人工智能訪問，緊張局勢升級

微軟已向 OpenAI 投入超過 130 億美元，該公司是 ChatGPT 的開發者，並繼續成為其最大的財務支持者。

一位發言人告訴媒體：“OpenAI 將繼續是我們在前沿模型上的合作伙伴，我們仍然致力於我們的長期合作關係。”

儘管有這樣的承諾，但摩擦已經出現。今年早些時候，有報道稱，關於一項合同條款的分歧可能會限制微軟在 OpenAI 開發出通用人工智能後獲得的訪問權限。

與此同時，OpenAI 據報道正在考慮進行二次股權出售，這可能將其估值推高至 5000 億美元，較 2025 年早些時候的約 3000 億美元大幅增加。

價格動態： 根據 Benzinga Pro 的數據顯示，微軟股價週二小幅上漲 0.042%，收於 498.41 美元，而在撰寫本文時，週三的盤前交易中下跌了 0.082%。

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