加速培養技術領軍人物，京東 2022 年校招生漲薪 35%

美股研究社獲悉，據新浪科技 10 月 22 日上午消息，據 “京東黑板報”，近日，京東集團陸續向 2022 屆高校畢業生髮放 offer，薪資漲幅較去年同期最高增長 35%，而對技術人才的投入尤為突出，應屆博士生年薪可達 200 萬。

京東表示，三年間面向應屆生累計開放 358 個崗位，提供近 4 萬個就業機會。2021 年年中晉升數據顯示，超過 40% 應屆生獲得晉升，這其中近半數人才年內連續兩次晉升；近八成 90 後技術應屆生快速成長為高級人才，越來越多 90 後、95 後年輕人走上管理崗位，比同齡人更快達到想要的未來。
據瞭解，面向充滿活力的年輕人，京東先後推出多元的人才培養解決方案，精準成長路徑，並全力打造 “十項全能” 培養機制，讓校招生擁有快速發展通道，更快到達想要的未來。
近日，福布斯 2021 全球最佳僱主榜出爐，京東位列中國企業前三。僱主品牌是一個企業內外兼修的綜合素質展現，京東今年大幅上升 70 多個名次，速度尤為突出。截至 2020 年底，京東以 36.91 萬名員工總數成為了國內民營企業員工人數最多的企業，至 2021 年第二季度，京東員工達近 40 萬人。