明敏 Alex 发自 凹非寺

量子位 | 公众号 QbitAI

扎克伯格，要 “血洗” Meta 了。

据华尔街日报消息，Meta 计划在本周三前启动大规模裁员，波及员工达数千人。

这不光是 Meta 十八年以来第一次大规模裁员。

还将成为硅谷、乃至全美，今年以来的最大范围裁员。

消息一出，哀鸿遍野。

要知道，Meta 过去十余年来，规模从几千人快速膨胀至 87000 余人。因此有不少人猜测，这轮 “优化”，可能比马斯克裁推特还要狠。

（按比例推算，推特 50% 裁员波及人数约为 3700 人。尽管后面又有几十人被返聘，但也微不足道）

知情人士透露，公司已经告知员工，本周请取消不必要的旅行。

而更严峻的事实是，硅谷中几乎所有科技巨头都正在裁员或冻结招聘。

如苹果、亚马逊、微软、英特尔等，陆续传出相关消息。

有人对此总结，二十多年的科技泡沫终于破灭了。

也有 “过来人” 直接给出经验：大家该省钱省钱，顺便利用空余时间多学习吧，技多不压身。

Meta 裁员，早有暗示

今年以来，Meta 的高层便动荡不断。

整个 AI 部门被曝出重组，二号人物桑德伯格 (Sheryl Sandberg)、AI 副总裁 Jerome Pesenti 先后宣布离职。

在这一波大规模裁员来袭之前，Meta已冻结全球招聘，并进行重组。

小扎在员工问答中，似乎已有所暗示：

我也希望经济环境可以有明显好转，但目前来看，似乎并没有，所以我们会进行一些保守计划。

更早在 6 月份时，Meta 便透露今年有计划要裁掉 30% 的工程师，小扎在公司会议上直言：

实际上，公司里可能有很多人不应该在这里。

与此同时，Meta 也对外宣布，将在未来几个月内缩减至少 10% 的开支，裁员将是其中一项措施。

并强调到明年年底时，公司的规模要么和现在差不多，要么会比现在小。

而另一边，9 月份，扎克伯格收到了一封来自投资公司 Altimeter Capital 的公开信，信中明确表示：

应该裁员并削减对元宇宙的野心。

Altimeter Capital 是 Meta 的长期股东了，手里握着大概 250 万支 Meta 股票。

这在一定程度上也体现出，投资人对于小扎 all in 元宇宙的做法，一直有所顾虑。

实际上，all in 元宇宙以来，Meta 一直不太被外界看好。

过去一年来，股价下跌已超过 71%。

去年其市值一度超过一万亿美元，但现在仅有 2500 亿美元，一年蒸发超 7500 亿美元，折合人民币约 5 万亿元。

今年 Q3 财报中，Meta 第三季度营收为 277.14 亿美元，与去年同期的 290.10 亿美元相比下降 4%。

净利润为 43.95 亿美元，与去年同期的 91.94 亿美元相比下降 52%；每股摊薄收益为 1.64 美元，与去年同期的 3.22 美元相比下降 49%。

但是小扎进军元宇宙的脚步并没有停下来。

不管是对元宇宙部门 Reality Labs 大力扩招，还将原 Facebook AI 研究院 FAIR 并入其下，LeCun 都被迫投身元宇宙了……

今年 5 月，The Verge 的一份新报告称，Meta Reality Labs 部门人员已经超过 17000 人，相当于当时全公司人数的 21%。

而去年 3 月时，这个部门的人数约为 10000 人。

小扎此前表示，对元宇宙的押注，大概需要十年左右的时间才能得到回报，这期间需要一直向 Reality Labs 输血。

因此，不少声音认为 Meta 不断膨胀的成本主要来自于这一部门。

除此之外，Meta 还在大力开发 Reels 意在和 Tik Tok 竞争，并希望用更先进的算法来投放广告，这也烧了不少钱。

而苹果推出的 iOS 控制跟踪权限功能，削减了社交媒体定位广告的能力，这又一定程度上影响了 Meta 的广告收入……

种种因素影响下，Meta 似乎终于扛不住了，开启大规模裁员。

还有哪些巨头卷入这波裁员潮？

而整个硅谷这个 “惨烈” 的现状也并非偶然，而是诸多因素叠加在一起导致的必然结果。

自疫情发生以来，全球市场消费水平低迷。

但其实不少科技企业疫情期间还曾大幅扩张了，主要得益于这几年推动了居家工作模式。

就拿 Meta 来说，他们在 2020 年和 2021 年间，员工数共计增加 27000 多人，而且在今年的前 9 个月还招了 15000 多人。

而这最直接的结果就是：大厂运营成本攀升。

另外，美联储今年为了紧急应对创历史新高的核心通胀水平，开启了 40 年来最大力度的加息进程（堪称史诗级）。

此举导致美股暴跌，科技股更是遭到重创。

上周美股风向标：标普 500 指数下跌了 3.35%，其中通信设备下跌 7.43%。

△ 新浪财经援引 Bloomberg 数据

面对当下乌云密布的境况，大批科技公司不得不 “断腕” 式地缩减成本。

据福布斯在 11 月 6 号发的一篇报道，从今年 5 月起，大幅裁员的巨头已超 75 家，其中不乏大家熟悉的名字：

微软、苹果、英特尔、亚马逊…..

今年 10 月，微软裁掉了近 1000 名员工，涉及 Xbox、战略和技术等多个部门。

虽然这个数字不到微软员工总数的 1%，但也和微软之前狂招人的画风截然不同。

苹果也被曝暂停绝大部分工作岗位的招聘， 除了研发岗。

外媒 Insider 称，苹果这次暂停招聘的行动，或许要持续到明年 9 月底。

同样在 10 月，彭博社还爆料英特尔也将裁员数千人，其中包括销售和营销部门约 20% 的员工。

今年英特尔的核心业务之一受到严重打击：PC 处理器需求急剧下降，公司盈利大减，于是他们开始狂缩成本。

英特尔的 CEO 帕特·基辛格在一次采访中肯定了裁员传闻，但没具体说明到底要裁多少人。

然后，在这个月的第一天，亚马逊的市值跌出了 “万亿俱乐部”……

(这是他们 2 年以来的最低水平)

显然，硅谷凛冬已至。那面对大环境的动荡，打工人到底该怎么办？

或许还是：

Keep building&keep learning.

参考链接：
[1] https://edition.cnn.com/2022/11/07/investing/premarket-stocks-trading/index.html
[2] https://www.reuters.com/technology/facebook-parent-meta-is-preparing-large-scale-layoffs-this-week-wsj-2022-11-06/
[3] https://news.ycombinator.com/item?id=33499366
[4] https://www.bloomberg.com/news/articles/2022-11-03/amazon-freeze-lyft-layoffs-herald-new-phase-of-tech-austerity?cmpid=socialflow-twitter-business&utm_content=business&utm_source=twitter&utm_medium=social&utm_campaign=socialflow-organic
[5] https://www.forbes.com/sites/brianbushard/2022/11/03/lyft-cuts-13-of-its-staff-while-stripe-slashes-14-here-are-the-biggest-us-layoffs-this-year/?sh=6fd78ef04ee3